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Los sindicatos denuncian el bloqueo de la jubilación anticipada en Auvasa

CCOO, UGT y CSIF exigen "una reunión urgente con el alcalde y el concejal de Auvasa ante el incumplimiento de acuerdos"

Autobús urbano de AUVASA en Valladolid.

Autobús urbano de AUVASA en Valladolid.E.M.

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CCOO, UGT y CSIF denuncian el bloqueo de la jubilación anticipada en Auvasa y lamentan la "falta de respuesta del alcalde y del concejal responsable (Alberto Gutiérrez Alberca)  a la solicitud de una reunión urgente para abordar la aplicación de la jubilación anticipada". 

Los sindicatos tachan de "falta de respeto institucional la negativa" del gerente de Auvasa, Eduardo Cabanillas, de "aplicar el acuerdo alcanzado en la mesa de negociación como acuerdo extraestatutario". Ese acuerdo de la jubilación anticipada, según trasladan a través de una nota de prensa, se trasladó a Auvasa "incluso por delante de la firma de un convenio que continúa sin avances". De hecho, acusan a la empresa pública de incumplir "los compromisos adquiridos" con los sindicatos. 

CCOO, UGT y CSIF advierten que "este bloqueo obliga a elevar la reclamación a una instancia política superior y supone un grave perjuicio para la seguridad vial y del servicio público, al mantener en activo a conductores y conductoras de hasta 64 años, así como a personal esencial de talleres e inspección, cuyo estado físico y psicológico repercute directamente en la seguridad, el mantenimiento y la planificación de la flota". 

Los sindicatos afirman que "Auvasa es la única empresa municipal en la que se impide la jubilación anticipada". "Las organizaciones sindicales consideran que este bloqueo responde a una estrategia de presión para forzar la firma de un convenio en ultraactividad desde hace 13 años, secuestrando un derecho laboral en un contexto de proximidad electoral, mientras se entregan placas de reconocimiento a personas jubiladas que se han visto obligadas a retirarse de forma voluntaria y con pérdida de poder adquisitivo", denuncian. 

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