Diario de Valladolid

Valladolid lidera la subida de trabajadores extranjeros con el 52% más en cinco años

La provincia gana 5.715 trabajadores de otros países en el periodo mientras Castilla y León suma casi 25.000 / Rumanos, marroquíes, búlgaros y colombianos acaparan más de la mitad de las 81.742 altas de la Comunidad

Trabajador extranjero en la Comunidad, imagen de archivo.- E.M.

Trabajador extranjero en la Comunidad, imagen de archivo.- E.M.

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Santiago G. del Campo
Valladolid

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El número de trabajadores extranjeros se dispara un 44% en Castilla y León en los últimos cinco años, nueve puntos más que la media del país, donde subió un 34,8% en el mismo periodo. El dato se traduce en que la Comunidad gana desde septiembre de 2018 casi 25.000 afiliados a la Seguridad Social originarios de otros países (24.991) hasta sumar un total de 81.742. La Comunidad alberga el 3% del total nacional, donde se alcanzan los 2.684.990, es decir, 693.780 más que hace un lustro, siempre según los últimos datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Es significativo el mayor crecimiento de trabajadores llegados de países no miembros de la Unión Europea. Mientras en septiembre de 2018 entre el total de trabajadores extranjeros (56.752) los originarios de la UE eran más, el 54,26% (30.794), frente al 45,74% de fuera de la Unión (25.958), en septiembre de 2023 la situación es la inversa, con más trabajadores no originarios de la UE, el 59,66% (48.767) frente a los originarios, el 40,34% (32.975). Así, 22.809 de los 24.991 extranjeros cotizantes ganados no proviene de la Unión, nueve de cada diez, el 91,3%.

Los trabajadores extranjeros más numerosos en Castilla y León son de origen rumano (14.079). El Ministerio no ha facilitado el dato desagregado por provincias en cuanto a los países de origen de los inmigrantes, pero sí ha dado a conocer que tras los rumanos, el segundo país de origen con más presencia en la Comunidad es uno no comunitario, Marruecos, con 10.357 trabajadores. Le siguen Bulgaria, con 9.982; Colombia, con 7.218; Venezuela, con 4.762 y Portugal, con 4.603.

Ya en séptimo lugar aparece Perú, con 2.578, país al que siguen Honduras, con 2.097, República Dominicana, con 2.076 y China, con 1.791 trabajadores dados de alta en la Seguridad Social. El resto de naciones con más de mil trabajadores en el territorio son Ecuador (1.707), Brasil (1.706), Italia (1.567) y Senegal (1.123).

La situación es distinta a la de 2018, cuando ya estaban en primer lugar los ciudadanos de origen rumano, en un número ligeramente inferior (13.739, han subido un 2,5%). El segundo lugar, sin embargo, se lo ha arrebatado Marruecos a Bulgaria, que ocupaba la segunda casilla con 9.509 ciudadanos (su registro ha subido un 5%).

El número de trabajadores marroquíes ha repuntado un 54% desde los 6.723 de septiembre de 2018 (3.634 más), pero no son los que más han aumentado. Les ganan los colombianos, que suben un 221,5%, más del triple de los 2.245 que había ese mes, (ahora hay 4.973 más).  Aun así, ocupaban el quinto lugar en 2018, precedidos de los portugueses, con 3.972 trabajadores (han subido un 16%).

Solo había hace un lustro 10 países con más de 1.000 de sus ciudadanos en el territorio autonómico. Aparte de los citados se contaban República Dominicana (1.723), China (1.684), Ecuador (1.428), Brasil (1.187) y Perú (1.008).

Si la evolución se compara con el año anterior, Castilla y León gana 7.910 inscritos a la Seguridad Social, lo que se traduce en una subida de un 10,7% en solo un año. También es significativo el crecimiento de los ciudadanos no comunitarios, pues de países de fuera de la UE llegaron 7.662 de esas altas, es decir, todos menos 248, concretamente el 97%. En septiembre de 2022 los 73.833 trabajadores extranjeros registrados se dividían en 32.727 de la UE y 41.105 de estados no miembros.

En cuanto a los regímenes inscritos en septiembre de 2023, la mayor parte, 58.593 el 71,68%, pertenecían al régimen general de la Seguridad Social; 8.357 (10,22%) al régimen especial agrario; 5.347 (6,54%) a empleados del hogar, y 9.446 (11,56%) eran trabajadores autónomos.

La distribución por sexos en los tres escenarios (septiembre de 2018, 2022 y 2023) se ha mantenido muy similar, con algo más del 44% de mujeres extranjeras afiliadas a la Seguridad Social y algo más del 55% de hombres. En el último registro del pasado septiembre, 36.694 eran mujeres (44,89%) y 45.045 hombres (55,11%).

En el conjunto nacional, la Seguridad Social registró en septiembre 2.686.990. Del total, 881.774 proceden de países de la UE (un 32,8%) y 1.805.216, de terceros países (el 67,2%). Los grupos más numerosos a nivel nacional son de Rumanía (337.765), Marruecos (309.639), Italia (182.757), Colombia (171.982) y Venezuela (146.126). Del conjunto, el 55,6% son hombres y el 44,4% son mujeres. En los últimos doce meses, la afiliación media creció un 9,4% en el conjunto de país, 1,31 puntos menos de lo que creció en Castilla y León. España sumó así 230.971 afiliados.

Por comunidades autónomas, la que más trabajadores extranjeros registra es Cataluña, con 650.079 en septiembre. Le siguen Madrid, con 550.151; Andalucía, con 301.387; Comunidad Valenciana, con 294.495; Baleares, con 142.626 y Canarias, con 119.171. Castilla y León no aparece hasta el undécimo lugar de la tabla, con los referidos 81.742 trabajadores extranjeros. El último lugar lo ocupa Asturias, con 16.666.

Por provincias de Castilla y León, la que más ha crecido en los últimos cinco años en términos porcentuales es Salamanca, con un repunte del 55,7%. La siguen Palencia, con el 54,8%, Valladolid, con el 51,52% y Zamora, con el 44,78%. El último lugar de la tabla lo ocupa Segovia, con una subida aun así considerable, del 29,6%. 

ÁVILA

Repunta su número de trabajadores extranjeros un 43,97% en los últimos cinco años (en sexto lugar de la tabla autonómica), desde los 3.369 de septiembre de 2018 a los 4.851 de 2023. En el último año, repunta un 5,9%. En el registro del mes pasado, 1,700 trabajadores provenían de países de la Unión Europea, y 3.150 de terceros países. En la distribución por sexos, 2.211 son mujeres y 2.640 son hombres.

BURGOS

Penúltima provincia en crecimiento en el lustro, aun así con un repunte del 40,25% (11.826 trabajadores en septiembre de 2018, 16.585 el pasado septiembre). Segunda provincia en número de inmigrantes. En el último año, sube un 8,25%. El pasado septiembre 7.963 de los trabajadores inscritos provenían de estados de la UE, y los 8.622 restantes, de terceros países. Por sexos, hay 7.328 mujeres  y 9.254 hombres .

LEÓN

Es la séptima provincia en subida en cinco años, con un 41,96%, al pasar de los 7.200 trabajadores extranjeros de 2018 a los 3.021 del pasado septiembre. En el último año ocupa el sexto lugar en subidas, con un 10,11% más. En el último registro, 3.248 trabajadores provenían de países de la UE y 6.974 de otros. En la distribución por sexos, 4.663 eran mujeres y 5.558 hombres .

PALENCIA

Segunda provincia que más crece en el lustro, un 54,84%, (de los 2.978 trabajadores extranjeros en septiembre de 2018 a los 4.611 del mes pasado). En el último año es la primera del ranking, al repuntar un 21,9%. Respecto al último registro, 1.375 provienen de países de la UE, y otros 3.237 de terceros países. Se distribuyen en 2.017 mujeres  y 2.594 hombres.

SALAMANCA

Primera del ranking en crecimiento en los últimos cinco años. Dispara un 55,7% el número de trabajadores extranjeros (de 4.901 a 7.631). En el último año el repunte es del 16,2%, segunda de la tabla. Un total de 2.285 trabajadores registrados el mes pasado procedía de la UE, mientras 5.347 eran de fuera. En el reparto por sexos, 3.511 son mujeres  y 4.121 hombres. 

SEGOVIA

Última de la tabla autonómica en crecimiento de trabajadores extranjeros, tanto en el lustro como en el año. En el primer caso ha repuntado, no obstante, un 29,6% (8.818 trabajadores en 2018, 11.427 el pasado septiembre). En el último año ha crecido un 5,77%. 6.042 trabajadores proceden de  países de la UE, y otros 5.385 de terceros países (única provincia en la que hay más inmigrantes comunitarios que extracomunitarios). Se distribuyen en 5.425 mujeres y 6.002 hombres.

SORIA

Cuarta provincia de la tabla autonómica en repunte en el lustro, un 47,21% (de 4.105 a 6.043 trabajadores extranjeros). En el último año repunta un 11,17%, en quinto lugar de la tabla. Un total de 2.075 trabajadores extranjeros de alta el mes pasado procedían de países comunitarios, y otros 3.968 de otros países. Por sexos, 2.301 de ellos eran mujeres y 3.742 hombres.

VALLADOLID

Primera provincia en número de inmigrantes, aunque era la segunda hace cinco años, por detrás de Burgos. Repunta en el lustro un 51,52% desde los 11.094 a los 16.810 trabajadores extranjeros. En el último año, la subida alcanza el 12,74%, en cuarto lugar del ranking. Un total de 6.627 de sus inmigrantes son de países de la UE, y otros 10.183 de países terceros. Por sexos, 7.625 son mujeres y 9.185 hombres.

ZAMORA

La provincia que menos inmigrantes contabiliza, está en quinto lugar de crecimiento en el lustro, un 44,87% (de 2.461 a 3.563). En el último año crece un 13,17%, el tercer puesto. 1.661 son de países de la UE y 1.902 de otros. Se distribuyen en 1.614 mujeres y 1.949 hombres.

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