Casi 3.000 parados colapsan la Feria del Empleo en busca de 350 puestos
Colas de doscientos metros y tres hora de espera para dejar el currículo en 16 empresas
Decenas de aspirantes de empleo en os stands de las empresas participantes en la Feria del Empleo.-P. Requejo
La primera Feria del Empleo de Valladolid abrió sus puertas superando con creces sus previsiones de asistencia. Un total de 2.815 aspirantes a un puesto colapsaron el hall de entrada al recinto ferial, en busca de depositar su currículo y mantener una breve entrevista con los responsables de las 16 empresas desplegadas, ofertantes de empleo.
La Feria del Empleo, acción principal del Programa Local de Apoyo al Empleo, cofinanciada por el Fondo Social Europeo y organizada por la Cámara de Comercio y el Ayuntamiento de Valladolid, subió el telón precedida del éxito del foro celebrado el pasado 20 de junio en Medina de Rioseco, con 650 inscritos y un presupuesto de 225.000 euros, aportados por el Fondo Social Europeo (180.000), Cámara (25.000) y Consistorio de Rioseco (20.000).
El éxito de aquella feria, unido a la publicidad en los medios, los enlaces en las páginas del Ecyl y el boca a boca, pusieron en bandeja la avalancha registrada ayer de personas en busca de empleo, especialmente menores de 25 y mayores de 45 años y parados de larga duración. Dos datos avalan la oleada de aspirantes: la cola para acceder a la Feria llegó durante toda la mañana a la avenida Vicente Mortes y el tiempo de espera para ser atendido superó las tres horas.
La Feria del Empleo de Valladolid se ha organizado con un presupuesto de 443.000 euros aportados por el Fondo Europeo (355.000), la Cámara (48.000) y el Ayuntamiento de Valladolid (40.000).
«Europa nos pidió 350 inscritos para tener derecho a la subvención y lo hemos multiplicado por diez», señalaron fuentes de la Feria del Empleo, que, debido al éxito, no descartan organizar el próximo año una nueva edición incluso sin el paraguas de fondos continentales.
Las fuentes destacaron que la oferta está abierta, además de a desempleados, a asalariados que buscan un trabajo mejor e incluso a alumnos de últimos cursos de grados universitarios. Y subrayaron que la oferta de 350 puestos es «muy realista», aunque por desgracia, no pueda desgranarse por empresas y número de contratos en oferta.
«Tiene que confluir la demanda con el perfil que busca la empresa y por esta razón no se puede adelantar un número exacto de contrataciones, pero es que también se puede quedar corta la cifra de 350 puestos», indicaron. A modo de ejemplo, indicaron que Renault prevé una «muy importante» contratación en puestos de montaje hasta la primavera en Palencia y en Valladolid; Aciturri ha previsto incorporar más de una treintena de trabajadores antes de fin de año; Hermi necesita 10 puestos para su cadena de producción y National Nederlander busca una quincena de comerciales.