Sanidad

El sindicato de enfermería SATSE Castilla y León se desmarca de la unidad sindical en la Mesa de Empleados Públicos y pide un trato discriminado

El Sindicato de Enfermería sigue exigiendo que la Junta devuelva en su totalidad durante 2016 los cuatro días de antigüedad de 2015

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ICAL

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El sindicato de enfermería SATSE de Castilla y León se desmarca de la unidad sindical en la Mesa de Empleados Públicos porque rechaza la última propuesta del Gobierno autonómico en cuanto a la devolución de los días de libre disposición y por antigüedad. SATSE siempre se negó al planteamiento de la Junta de Castilla y León respecto a la devolución de los días libres de 2015 y 2016, que fue reconocido en normativa básica por el Gobierno central.

El Sindicato de Enfermería sigue exigiendo que la Junta devuelva en su totalidad durante 2016 los cuatro días de antigüedad de 2015; que se garanticen las sustituciones del personal que disfrute de esos días y que los días de libre disposición se disfruten como establece la norma y no unidos a las vacaciones, como pretende la Junta, porque esto último supone un engaño para el colectivo enfermero, según explicaron en un comunicado fuentes del sindicato.

Las enfermeras son el colectivo más numeroso de empleados públicos de la Administración autonómica y la repercusión de que cuenten con esos días libres es mayor que en cualquier otro colectivo de empleados públicos de la Junta. Ante esta situación, “el sindicato de enfermería no puede aceptar que a este colectivo se le trate igual que al resto de empleados públicos, a los que se les conceden días sin sustituciones de personal e, incluso, retrasadas al 2017”.

“Las enfermeras son los empleados públicos, tanto de Sacyl como de Servicios Sociales, a los que más les han aumentado sus días de trabajo anuales (unos 15 días) como consecuencia del incremento de la jornada laboral que se aplicó por la crisis, ya que trabajan de media 237 días anuales, frente a los 222 que lo hacen el resto de empleados públicos, y esto es así por las especiales condiciones del trabajo de la enfermería, que atiende unos servicios que deben estar cubiertos las 24 horas de los 365 días del año”, denunciaron.

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Este aumento de días trabajados ha supuesto en estos años “una sobrecarga laboral importante” para el colectivo enfermero, por lo que, “llegado el momento de la recuperación económica, SATSE no puede permitir que no se les devuelvan ya todos los días de libre disposición y por antigüedad que les corresponden y con sustituciones para no sobrecargar aún más la presión asistencial que sufren desde que empezó la crisis”. Por este motivo, SATSE mantendrá las concentraciones de personal enfermero en los hospitales, centros de salud y centros de Servicios Sociales de la Comunidad de Castilla y León, al igual que hoy, a las 12 horas en todos los centros sanitarios y de Servicios Sociales de la Comunidad.